考績獎金計算基準、另予考績比例、另予考績算法在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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考績獎金計算基準在銓敘部- 110.4.20 公務人員考績小常識 考績獎金怎麼算？常見 ...的討論與評價
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考績獎金計算基準在公務人員考績獎金發放標準作業流程 - 宜蘭縣政府的討論與評價
二、有關預借考績獎金簽呈範例及相關表件，詳如附件1、2。 三、考績結果，如有晉本俸或年功俸者，應注意補發晉級差額。
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考績獎金計算基準在銓敘部全球資訊網[ 考績獎金事項]的討論與評價
目前位置：首頁 > 銓敘法規> 法規函釋及案例> 陸、考績> 考績獎金事項 ... 加給者，年終考績獎金發給基準，仍應以其支領海上職務加給之月數，按比例計算, 110/04/08.
考績獎金計算基準在教師成績考核獎金之職務加給計算方式一覽表的討論與評價
2. 倘於考核年度7 月31 日代理主管. 職務並依規定支領主管職務加給. 有案者，其成績考核獎金計算方. 式，依考核辦法第17 條第2 項但. 書規定，以該日所支者為基準。
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教師考績獎金發放流程為主管機關核定當學年度所屬學校教師成績考核案後， ... 條第1 項第1 款第4 目、第2 款第4 目、第3 款第6 目及第7 目之事、病假合計日數計算。
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考績獎金計算基準在公務人員考績、差勤管理法令解析及案例探討的討論與評價
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考績獎金計算基準在(二)人事費-年終獎金的討論與評價
律按規定基準乘以1/12 發給），並均以12 月份所支待遇基準為計算基準。年度 ... 補辦年終考績（核、成）者，年終工作獎金應暫予停發，並於停職原因消滅補.
考績獎金計算基準在教師薪敘待遇~ 考核與年終獎金的討論與評價
計算 方式，深入淺出的引導您仔細計算自身權益是否受損。 壹、教師年終成績考核(考核獎金). 教師年終成績考核，即為通稱的考績獎金。若能符合相關條件(公立高級中等學.