集體離職被告、員工離職、集體離職被告在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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二、本參考原則所稱離職後競業禁止，指事業單位為保護第五點各款所. 定利益，與受僱勞工約定，由雇主提供合理補償，勞工離職後於一. 定期間或區域內，不得受僱或經營與該 ...
集體離職被告在【律師專欄】面對競爭者之惡意挖角，企業該如何主張權利的討論與評價
所謂「善良風俗」，是指「自由市場經濟」，而後者之「以保護他人為目的之法律」，則是指「公平交易法」或「營業秘密法」。另，如該離職員工與原企業簽署有競業禁止條款，則 ...