應稅加班費計算、假日加班免稅、應稅加班費稅率在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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應稅加班費計算在現行勞基法加班費及應稅、免稅總表(截至110.1.1為止)的討論與評價
一、延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之一以上。 · 二、再延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之二以上。 · 三、依第三十二條第 ...
應稅加班費計算在加班費之計算及免稅規定的討論與評價
舉例說明：甲公司員工一個月正常工作日，每日連同正常工作時間不超過12小時之累計加班時數為49小時，依上揭規定其中46小時之加班費可以免納所得稅，超過（46小時）的3小時 ...
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應稅加班費計算在加班費免稅時數每月上限46小時的討論與評價
企業因為業務需要延時加班而發給的加班費，員工可享每月46小時的免稅時數，在時限範圍內領取的加班費，可免視為薪資繳納綜合所得稅。 1.公司固定發放的定額加班費， ...
應稅加班費計算在加班費計算(一)的討論與評價
加班費計算 (一) · 一、延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之一以上。 · 二、再延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之二以上。 · 三 ...
應稅加班費計算在加班費試算系統的討論與評價
勞動基準法第24條第1項：如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者，或每週工作超過40小時者，應依法給付加班費，其標準為：. (1), 延長工作時間在2小時以內者，按平日每 ...
應稅加班費計算在加班費免稅規定的討論與評價
以每日正常工時8小時計算，則平日每日加班時數在4小時以內者可免稅，但總計每月則在46小時限額內免稅。 又若勞工是應雇主要求在假日加班，當日工作時間没超過8個小時，所領 ...
應稅加班費計算在加班費屬免稅或應稅的判別方式的討論與評價
加班費 免稅時數每月上限46小時企業因為業務需要延時加班而發給的加班費，員工可享每月46小時的免稅時數，在時限範圍內領取的加班費，可免視為薪資繳納綜合 ...
應稅加班費計算在免稅加班費之規定與計算的討論與評價
... 加班費計算應符合勞基法規定，同時也必須管控每月延長工時是否超過規定，由於延長工資在公司費用中算是較大額的支出，加上認定標準經常遭誤認，是國稅局重點查核的費用 ...
應稅加班費計算在所得扣繳稅額- 報稅實務的討論與評價
A：免稅應稅加班費規定如下：加班費怎麼領，課稅方式大不同。財政部中區國稅局昨（3）日表示，企業因為業務需要延時加班而發給的加班費，員工可享每月46小時的免稅時數 ...